PROJETOS FINANCIADOS PELA EU
PREVIFORM, LDA. is a
Portuguese VET and adult training provider established
in 2005, accredited by the government of the Portuguese
Republic. your mission is to give attention to
innovative training methods, validation and assessing
the learning outcomes.
PREVIFORM, LDA. has been
acting for many years in organising qualitative
internships for VET education students in Portuguese
companies operating in various areas: ICT, business
administration, editor, accountancy, tourism, veterinary,
cuisine, catering, graphic design, economics, marketing,
public administration, equestrian, architecture,
agriculture, alternative energy resources, etc. PREVIFORM as successfully worked for more than 10 years
in different EU co-funded projects in order to build and
develop innovative training and during those years it
has constituted experienced team which includes project
managers, researchers, trainers, VET experts.
Os nossos projetos financiados
SHIELD - Development of a V.E.T. Training Program to upgrade the Skills on Health and Safety Risks for Offshore Construction Workers
A Previform é entidade parceira de um novo projeto europeu dedicado ao desenvolvimento de um programa de formação para atualização das competências em riscos de Segurança e Saúde em trabalhadores de instalação de estruturas e instalações em meio marinho, geralmente para a produção e transmissão de eletricidade, petróleo, gás e outros recursos.
INFORMED AND SAFE USE SOCIAL MEDIA SKILLS TO ADULTS
A PREVIFORM, Lda. viu aprovado mais um projeto europeu financiado pelo programa ERASMUS +, KA2 - Cooperation and Innovation for Good Pratices, Strategic Partnership for Adult Education.
Bridge the Gap
Objetivos:
-aprender a desenvolver competências essenciais (Tecnologias de Informação e Comunicação, partilha de informação, etc);
-promover a criatividade, a empregabilidade e o crescimento do espírito empreendedor, de modo a fornecer as ferramentas necessárias para a criação de negócios inovadores;
-estimular o intercâmbio intergeracional, onde os jovens que estão a iniciar a sua formação profissional estejam capacitados para ajudar a comunidade mais idosa a ter oportunidades de voltarem a ser integrados na sociedade e compartilhar as suas experiências e know-how;
-a troca de algumas experiências , práticas e métodos, de modo a contribuir para uma maior sensibilização da variedade cultural, económico e social .







